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BLOG作成・2006/10/2
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仕事が忙しいと残業したり、なんだかんだと長く仕事をしています。
平社員の私は、残業した時間だけ、残業手当をもらっています。
私個人の意見としては、残業代を貰うより、きちんと就業時間内で仕事を終わらせて、さくっと帰りたいところですが。
まあ現実には色々なトラブルがあったり、納期があったりして、残業しなければならないこもあって、それはそれでもOKなんですが。

しかしここで気になるのは、残業手当の割り振り。
要は、何時間でいくらとか決まっているわけですけれども、法律の都合などで休憩時間とかも決められているわけです。
全ての企業がそうではないと思いますが、私の企業では残業を30分以上すると、15分の休憩を取らなければならないと決まっています。
当然給料からその分は差し引かれるわけです。
でも実態は、休憩する間もないほど忙しいから残業しているわけで、この休憩とは名ばかりなんですよね・・・。

それを考えると、やっぱり残業はせずに仕事をしたいですね。
残業が多いということは、仕事量の多さも問題なのですが、自分の仕事の仕方もしっかり見直さないと。
無駄な作業や時間を過ごしていないか。
不要だと思ったことは、もう思い切って捨てるくらいでないと、効率よく残業無く仕事なんてできないですからね。
無理だと思ったらそれこそ何にもできないので、頑張って無駄を省いていきたいです。
でないと、サイトの更新時間も圧迫されていまいますから。
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